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最近真的感謝一些網友的支持，我也認識了很多來自不同領域的朋友，透過與他們的交流，我學到了不少新知識。以下是我對理容院文化的一些經驗分享，希望能讓大家更了解這個行業。
認識理容院文化
最近認識了一位朋友，他一直在研究八大行業的文化，但他對我之前從事的「理容院文化」不太了解。因此，我整理了這篇文章，分享我在理容院工作一年半的經驗，讓不熟悉這個行業的人能了解理容院到底是怎樣的地方，以及其中有哪些文化。
理容院的服務與變遷
大家可能都知道，理容院類似於按摩院，但提供的服務更多，例如：
- 腳底按摩
- 挖耳朵
- 擦皮鞋
- 修理指甲
- 臉部美容
早期還有洗頭髮的服務，現在可能仍有，但我不太清楚哪些店還提供。理容院的工作並不像外界想像的那麼輕鬆，個人認為甚至比酒店工作更累。
根據我在理容院一年半的經歷，以及工作期間聽到的各種消息，可以看出理容院行業越來越難經營。早期的理容院數量不多，客人多數只是為了純按摩，注重技術而非外貌或身材，因此店內有許多技術一流的資深姐姐。但隨著時代變遷，理容院數量增加，競爭加劇，店家開始對小姐的外貌、身材和儀態提出更高要求。
行業轉變與管理變化
以我待過的店為例，最初一年還有許多年紀較大的小姐，我們新人的培訓以按摩技術為主，並跟隨資深姐姐學習。但新總經理上任後，為了讓公司看起來更有新氣象，解雇了所有年紀較大的姐姐，改用年輕、會撒嬌的小妹妹。培訓也不再注重技術，而是教導如何與客人應對以賺取更多小費，甚至連化妝都成為課程的一部分。
新管理層上任後，生意每況愈下，客人的素質也隨之下降。理容院是否「純」或「不純」，其實取決於客人。如果客人只是為了純按摩，店家就是純的；但如果客人一進門就提出特殊要求，而店家也接受，那麼店家就不再是純的。
理容院的真實面貌
在競爭激烈的當下，理容院的經營模式也在改變。以我待過的店為例，除了按摩服務，還設有KTV包廂供客人唱歌，這在我看來簡直是變相的酒店。包廂內的服務與酒店無異，小姐需要陪唱、陪酒，甚至有秀舞時段，難免會被客人毛手毛腳。我個人就曾在包廂內遭遇不愉快的經歷，例如被強吻或受到侮辱。
有些小姐認為這種工作比酒店輕鬆，但我個人覺得我們的工作甚至不如酒店小姐。雖然同樣是賺辛苦錢，但酒店小姐至少不需要像我們一樣出賣勞力為客人按摩。
理容院的待遇與規定
以我待過的店為例，待遇和規定非常不合理。新人進去需簽約，過去是一年，現在改為半年。以下是目前的合約細節：
- 底薪4萬，但需做滿固定節數才能領取，否則會倒扣。
- 超過節數有獎金，未達標則扣錢。
- 押金每月扣1萬，扣4個月，合約到期歸還。
- 每月需完成一定數量的「車輪」（回籠客），未達標會扣錢。
- 制服費用也會扣除。
新人扣完各種費用後，能領到的薪水大概只有2.5萬左右。最不合理的規定是遲到罰款，不按分鐘計算，而是按出場費計算。例如上班時間是15:00，若15:11到達，就按2小時出場費2600元扣款，非常苛刻。
行業的誤解與反思
按摩本是一種健康放鬆的活動，但隨著社會型態改變，理容院常被誤解為不乾淨的工作。是否「黑」或「白」，其實取決於個人。如果你心態純淨，不被誘惑影響，那麼你就是「白」的；若隨波逐流或無法抗拒誘惑，就可能變「黑」。
理容院是否乾淨？我無法給出絕對答案。作為客人，若你只想純按摩，店家在你眼中就不會是「黑」的；若你抱著不純的想法，結果往往取決於小姐是否給予暗示。最終，是店家「黑」，還是客人「黑」，抑或是小姐「黑」，這是一個值得深思的問題。
希望這篇文章能讓大家對理容院有更深的了解，若有不足之處，歡迎批評指教！
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