制服酒店的工作內容與禮服便服店大致相同,主要包括陪客人唱歌、喝酒、聊天及玩遊戲。唯一的區別在於制服店涉及脫衣和秀舞(領檯除外)。領檯小姐的工作與制服店小姐相似,只是穿著長禮服,不需脫衣或秀舞。秀舞是業界對「脫衣陪酒」的另一種說法,分為回穿和不回穿兩種模式。
在制服酒店中,小姐在包廂陪侍時,每小時約有一次快歌(秀舞時間),持續10-20分鐘。此時包廂燈光會關閉,只剩電視牆燈光和閃燈,小姐隨音樂跳舞至僅剩小丁。音樂結束時,回穿的小姐可穿回衣服,不回穿的小姐則繼續裸身陪客人唱歌聊天,而領檯僅需隨音樂擺動身體,無需脫衣。
制服店之所以有這些區分,主要是基於小姐的條件差異。來酒店工作的目的多是為了賺錢,若能進入素質高、犧牲少的店家,客人自然會選擇外型較佳的小姐。因此,制服店設計這些噱頭,吸引尋求刺激或好奇的客人消費,讓條件稍遜的小姐也能有收入機會。
部分門檻較低的制服店,小姐甚至提供免費「手工」服務(即幫客人打手槍)。目前在制服酒店中,「脫衣」和「手工」幾乎已成基本要求。因此,選擇在制服酒店上班的人通常面臨較大的經濟壓力,或希望在短時間內賺取更多收入,同時外在條件競爭力較弱,且不喜歡交際手腕或煩惱治裝問題。
在制服店中,坐檯以「私檯」為主。當客人選定某位小姐後,除非有其他意外(如其他客人加點或框),該小姐會一直陪侍至結帳為止。私檯模式包含「看台」環節,即小姐站成一排供客人挑選。
需要特別強調的是,酒店內不允許發生性行為,酒店工作主要是陪酒、聊天等社交活動。若涉及直接性行為的場所,則稱為套房,而非酒店。
制服店的薪資以「節數」計算,小姐上班天數會影響節數單價。台北多為六節店,即一小時分為6等份,每10分鐘為一節,節數單位即小姐坐在客人身邊服務的時間。
坐檯方式以私檯為主,小姐上班打卡簽到後,由控台廣播至指定包廂供客人挑選。一旦被選定,小姐需服務該客人直至離場,或客人額外花錢購買小姐時間。客人花費越多,小姐收入也越高。在酒店行業,時間等於金錢是至理名言。
在選擇酒店打工時,有許多細節需要注意,以確保自身權益與工作順利進行。以下是幾點建議:
填寫員工資料時務必仔細閱讀內容,詳細詢問公司制度、工作內容及薪資計算方式。切勿隨意簽署合約、抵押證件,或在上班前支付任何押金或保證金。
建議選擇正規、專業的酒店經紀公司或經紀人,在工作上遇到問題時,可透過經紀公司協助處理,保障自身權益,避免薪資被亂扣。
薪資計算主要分為保障薪水和跳節數兩部分。檔期通常為7天或10天一檔,領薪日多為星期四或星期五(依地區及店家有所不同)。建議在面試時詳細詢問清楚。
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